8 doanh nghiệp ở TP.HCM dự kiến cắt giảm lao động

Thông tin tại họp báo định kỳ của TP.HCM chiều 3/11, ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP.HCM cho hay, qua kết quả khảo sát nhanh tại 234 doanh nghiệp trong khu có quy mô trên 200 lao động tại các khu chế xuất - khu công nghiệp (KCX - KCN), có 8 doanh nghiệp dự kiến cho 39 lao động nghỉ việc, chiếm tỷ lệ 3,4%; có 83 doanh nghiệp bị thiếu đơn hàng, chiếm tỷ lệ 35,5%; 125 doanh nghiệp không có nhu cầu tuyển dụng lao động, chiếm tỷ lệ 53,4%

Hình minh họa. 

Về giải pháp giải quyết vấn đề thiếu hụt lao động, cắt giảm lao động, ông Lâm cho biết, Sở sẽ phối hợp chặt chẽ với Liên đoàn Lao động thành phố, Liên đoàn Thương mại Công nghiệp Việt Nam (VCCI) - Chi nhánh TP.HCM và 2 Ban quản lý KCX - KCN, thường xuyên nắm bắt tình hình lao động, nguyện vọng của người lao động tại các doanh nghiệp dự kiến cắt giảm lao động, chủ động kết nối cung - cầu lao động...

Sở đề xuất UBND TP.HCM thành lập Tổ kiểm tra liên ngành tiến hành kiểm tra tình hình thực hiện pháp luật lao động, quan hệ lao động nhằm hạn chế các nguy cơ bất ổn có khả năng xảy ra trong dịp cuối năm, ảnh hưởng đến việc làm - thu nhập của người lao động.

Mới đây, Công ty TNHH Tỷ Hùng (hoạt động trong lĩnh vực ngành sản xuất giày da xuất khẩu, đóng tại quận Bình Tân) có tổng số 1.822 công nhân lao động, đã thông báo chấm dứt hợp đồng với 1.185 lao động.

Theo thông báo của Công ty Tỷ Hùng, do ảnh hưởng kinh tế thế giới, các đối tác gặp khó khăn, công ty không có đơn hàng sản xuất.

"Mặc dù đã tìm nhiều biện pháp nhưng công ty vẫn gặp nhiều khó khăn trong hoạt động sản xuất kinh doanh, không thể khôi phục hoạt động như kế hoạch đề ra. Do đó, công ty buộc phải thu hẹp sản xuất và chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động", thông báo nêu rõ.

Công ty Tỷ Hùng sẽ thu hẹp toàn bộ khối sản xuất và một số đơn vị gián tiếp phục vụ sản xuất, chấm dứt hợp đồng lao động với khoảng 1.185 lao động kể từ ngày 1/12/2022. Trong đó có 936 lao động có hợp đồng vô thời hạn và 249 lao động có hợp đồng 1 năm.

Công ty chi trả trợ cấp thôi việc (theo Bộ luật Lao động) cho những lao động có thời gian làm việc từ năm 2008 trở về trước; đồng thời, trả trợ cấp 2 tháng tiền lương cho toàn bộ người lao động bị mất việc. 

Thông báo cũng nêu rõ thời gian trả sổ BHXH cho người lao động và lương tháng 11/2022. Ngoài ra, Công ty Tỷ Hùng cho biết vẫn chi tiền thưởng năm 2022, người lao động làm việc đủ 12 tháng sẽ được nhận 1 tháng lương.